Hee mens, welkom, ik steek direct van wal. ‘Loop’ je met me mee?
Persoonlijk leiderschap
Team coaching
Talentontwikkeling
Individuele (loopbaan)coaching
Professionele communicatie
Hospitality
Mijn bovenstaande specialisaties komen voort uit een willen om jou, jouw team of jouw organisatie te dienen met een mensgericht traject. Want organisaties zijn velden van menselijke relaties. En de mens (wij dus) vullen de gemeenschappelijke doelen, rollen, werkafspraken en samenwerkingen in. En samen willen we zorgen dat we werken in een ‘psychisch veilige’ omgeving. Het komt uit ons voort. En dat is voor mij dan ook het vertrekpunt: de mens. Met een bedrijfskundige blik op de achtergrond.
Jij bent expert over jezelf. Alles zit al in jou. Wat zijn jouw grote kwaliteiten? Waar loop je tegenaan? Wat hindert je? Wat helpt jou ook? Wat mag er bij jou meer uit komen, vind je? En hoe kom je dit tegen op de werkvloer? Strikwerda Traint! biedt individuele coaching en trainingen persoonlijk leiderschap aan.
Een (MT) team is tevens welkom. Hier ‘spelen’ weer andere zaken. Zoals hoe werken we beter met elkaar samen? Hoe ‘zien’ we elkaar meer? Hoe zoeken we elkaar wat meer op, bijvoorbeeld voor feedback. Hoe ‘lijd’ ik minder als leider?
Werkgever of werknemer, zzp’er of andersoortig mens, voel je welkom ajb en blader gerust dóór. Wat zit ertussen dat jouw interesse heeft? Neem gerust contact met me op.
Mooie dag en hartelijke groet van Chief Welcome Officer: Nienke.
Quote:
"Door Nienkes betrokken coaching heb ik geleerd negatieve denkprocessen van mezelf te herkennen en om te zetten. Hierdoor kan ik meer vanuit mijn eigen kracht werken en dit ook in mijn werk naar buiten toe uitdragen."
Kristel Jansen
Trainingen
Ik hanteer in mijn trajecten 3 onderliggende principes (wel meer, maar dit zijn de belangrijkste):
- “Het leven wordt voorwaarts geleefd en achterwaarts begrepen”
- “Liever een heel mens dan een goed mens” – Karl Jung
- “Je doet het zelf maar niet alleen”
Ook maak ik in mijn trajecten gebruik van vele wetenschappelijke theorieën, modellen en technieken. Ik noem er enkele:
Systemisch Werk en Opstellingen (Hellinger, De Fontein van Els van Steijn en Phoenix Opleidingen), Teamontwikkeling en Samenwerking (Lencioni, Tucman), Psychologische veiligheid (Amy Edmondson), TA (Eric Berne), NLP (Grinder, Bandler & Pucelik), Ontwikkelingspsychologie (Erik Erikson, Margret Mahler, Why-How-What circle (Simon Sinek), DISC (William Moulton Marston), Deep Democracy (Myrna en Greg Lewis), Voice Dialoque (Hal en Sidra Stone), Mood Maker (Hokkeling & De la Mar) en vele andere.
Over Nienke Strikwerda
Ik heb de Hoge Hotelschool Maastricht gevolgd en wilde daarna persé een Drs.-titel behalen. En heb dat gedaan in de Bedrijfswetenschappen (Bedrijfskunde) aan de Radboud Universiteit.
Mijn start in het werkende leven vervolgens was niet met een Hallelujah gevoel. Ik voelde me niet op de juiste plek en was niet super ambitieus in mijn functies. Nu ben ik een haan volgens de Chinese astrologie. Zonder hier veel van af te weten, herkende ik zoveel in wat ik deed. Want als ik toch niet had gevonden wat ik hoopte te vinden -of ik liep tegen mijzelf aan- dan raapte ik mijzelf weer op, prikte wat in mijn veren en liep weer trots door. Zó kon ik een hele tijd doorgaan, zonder écht blij te zijn met wat ik deed en dóor te hebben dat ik mijzelf in de weg stond. Opleidingen en een coach hielpen mij in mijn persoonlijk leiderschap, bij het (her)ontdekken van mijn talenten én bij wie ik ben en hoe ik mij voel in het bijzijn van anderen. Mijn absolute overtuiging is dat werkgeluk en -plezier ontstaat als iedereen dáár werkt, waar de eigen talenten ten volste ertoe doen. Als je je eigen leiderschap ter harte hebt genomen en je je eigen doelen kent.
Het was bij een cursus Zelf Management dat ik het licht zag en ook wilde gaan trainen en coachen. De groei die ik daar zag bij anderen (en die ik zelf natuurlijk ook ervaarde), de kwartjes die vielen, de ‘ik heb het eindelijk door’ blik, vond ik zooooo gaaf. Dat wilde ik ook kunnen faciliteren: mensen begeleiden om vanuit persoonlijk leiderschap, autonomie en talenten te gaan werken. Zelf maakte ik het ook mee toen ik trainer werd: ik kreeg in mijn ogen echt abnormaal veel complimenten. Dit had ik nog nooit meegemaakt! Blijkbaar deed ik iets goeds. Achteraf niet zo gek want dit is wat er gebeurt als je vanuit je eigen kracht gaat werken. Het gaf mij vleugels. Echt TE gek.
Ik begon met hospitality trainingen -nadat ik overigens ook nog een tijdje geacteerd had- met de wil dat elke gast, klant, patiënt of cliënt zich welkom voelt. Ik heb dan ook jaren trainingen in Gastvrijheid gegeven. Omdat alles communicatie is (okay … en liefde), heb ik mijn trainingen doorontwikkeld naar professionele communicatie en leiderschap trainingen. Dáárna kwam hier steeds meer interesse in talenten & persoonlijke ontwikkeling bij. En ging ik ook coachen en teams begeleiden. Omdat ik zo van ontwikkelen houd, ben ik zelf -als trainer, coach en mens- óók door blijven ontwikkelen.
Ik wil mensen, teams en organisaties dienen, inspireren en begeleiden om hun identiteit, autonomie en werkplezier te (her)ontdekken in een ‘psychisch veilige’ omgeving. Met een Bedrijfskundige blik op de achtergrond. Dit gaat gepaard met veel nieuwsgierigheid, energie, enthousiasme, intuïtie, sensitiviteit, open en kwetsbaarheid (wat jullie leren, daar ben ik ook geweest), gedrevenheid en vertrouwen. Met als resultaat: krachtige en autonome mensen, teams en organisaties, met heel veel (werk)plezier. En zo staat het ook op de geboortekaartjes van mijn kinderen: “Maak er een mooi feestje van!”
Tenslotte ben ik bekwaam in het ‘spreken op een podium’. Als gastspreker en als moderator. Ik vind ook dit telkens weer een cadeautje om te mogen doen. Zie ook: deSpreker profiel Nienke.
Ik hoop dat ik je -op deze website- een goed beeld heb gegeven over hoe ik je kan dienen. Ik kijk er naar uit om joú te ontmoeten.
Wat deelnemers over Strikwerda Traint! zeggen
“Nienke heeft mij als loopbaancoach begeleid door samen te kijken wat mijn vaardigheden en mogelijkheden zijn. Nienke is to the point en zeer deskundig. Dankzij haar coaching heb ik nu een veel beter overzicht over wat ik in de toekomst kan en wil gaan doen.”
Marjan Los – Predikant Pauluskerk Baarn
“Het korte coachingstraject vond ik leerzaam en prettig. Je hebt me een stuk vooruit geholpen. Als ik mensen in mijn omgeving zie worstelen met loopbaanvraagstukken zal ik je aanbevelen.”
Ronald Verhagen
"Door Nienkes betrokken coaching heb ik geleerd negatieve denkprocessen van mezelf te herkennen en om te zetten. Hierdoor kan ik meer vanuit mijn eigen kracht werken en dit ook in mijn werk naar buiten toe uitdragen."
Kristel Jansen
“Een groot deel gejat van de Dijk, maar vind hem wel heel toepasselijk: Samen met Nienke op zoek gegaan naar beweging. Een stroming in gang gezet, en als het golft, dan golft het goed ...”
Ethel van Rossum
“De sessies met jou waren eigenlijk te weinig. Dankzij jou invoelende en gestructureerde manier van gesprek voeren heb je voor mij toch weer nieuwe inzichten en daardoor energie opgeleverd!! Bedankt.”
Menno van der Laan – bureau Zeker&Vast
“Ik ben erg blij dat ik Nienkes hulp heb gehad. Haar coachingstechniek is buitengewoon praktisch en gaf me een groot arsenaal aan middelen om te ontdekken waar ik mee worstel en waar ik goed in ben. Ze hielp me mijn zwakkere punten te verbeteren en mijn goede te gebruiken voor mijn onderneming, om ideeën die ik al had, beter uit te voeren en nieuwe mogelijkheden voor mijn lespraktijk te ontdekken. Ik heb heel veel gehad aan Nienkes kennis, begrip en ervaring. Haar coaching was een geweldig goede investering voor mijn toekomst als ondernemer.
Anoniem
If I need some more help to develop my communication skills or some more guidance with my marketing plan I know where I can get the best help.”
Sermin Boekhoven
Losse quote's uit workshops en lezingen
“Duidelijk, sprankelend, prettig”
“Kan goed feedback geven, prettig persoon, duidelijke presentatie. Top!”
“Goed contact met de groep, ad rem en goed flexibele en omschakelen van omstandigheden”
“Durft zich kwetsbaar op te stellen en dat had een goede invloed op de groep”
“Ik ben me er weer bewust van geworden wat mijn functie te volle inhoudt en hoe belangrijk mijn functie is”
“Leuke spontane vrouw, zeer afwisselend, kan zeer goed uitleggen en situaties uit beelden”
“Heel toegankelijk en professioneel”
“Fijn persoon, open voor vragen en wist aandacht goed vast te houden”